“干一行 愛一行” 敬業(yè)精神實現(xiàn)人生價值

　　企業(yè)好比是一臺大機器，其中任何一個部門、環(huán)節(jié)，哪怕是一個小小的螺絲釘出現(xiàn)問題，都會影響整臺機器的運轉(zhuǎn)。如果我們員工不能盡職盡責(zé)，忠于職守，就會影響整個企業(yè)的工作進程，給員工本人也會造成巨大的影響和損失。

愛崗敬業(yè)要求我們每個人干一行愛一行。不僅那些條件好、待遇高、專業(yè)性強、工作輕松的工作需要敬業(yè)精神，對于那些環(huán)境艱苦，繁重勞累或是工作地點偏僻，工作單調(diào)，技術(shù)性低，重復(fù)性大的工作更需要敬業(yè)精神。要知道現(xiàn)實生活中能夠從事自己理想崗位的人必定是少數(shù)的，如果沒有“干一行，愛一行”的 精神，那么我們就很難干好工作，很難做到愛崗敬業(yè)。所以我們要正確處理我們企業(yè)需要與員工個人興趣愛好的關(guān)系。當(dāng)企業(yè)需要與員工個人愛好發(fā)生矛盾時，應(yīng)當(dāng)把企業(yè)需要作為自己的意愿，在工作實踐中逐步培養(yǎng)興趣。

作為天柱的一員我們也應(yīng)該從現(xiàn)在做起，熱愛自己的企業(yè)、熱愛自己的崗位，在自己的崗位上勤勤懇懇、盡職盡責(zé)，爭作愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀員工，為企業(yè)、為社會貢獻自己的力量，實現(xiàn)自己的人生價值。            （煉鐵廠 孫建梅）